在线报名系统

一、招聘岗位及要求

（二）行政前台（招聘人数1人）

岗位要求：

1.本科及以上学历；

2.具有正常履行工作职责的身体条件；

3.年龄要求：35周岁（含）以下；

4.有1年以上行政工作经验；

5.形象气质佳，具备较强的语言表达、文字写作、沟通协调、逻辑思维能力；

薪资待遇：4500元/月，按规定缴纳四险一金+年终。

二、招聘条件

（一）基本资格条件

1.遵守中华人民共和国宪法和国家法律、法规，无任何违法违纪行为和不良记录；

2.具有良好的政治素质，拥护中国共产党的路线、方针和政策；

3.具有良好的职业道德和履职记录；

4.具有正常履行职责的心理素质和身体素质

5.具有符合应聘岗位任职要求的资格条件；

6.具有较强的文字功底、语言表达、沟通协调、团队协作、学习能力等；

（二）有下列情形之一者，不得参与应聘

1.受过刑事处罚；

2.曾受过记过以上处分，或受警告处分尚未解除的；

3.曾被开除公职的；

4.因不良行为受过公安机关处理的；

5.有吸毒或吸毒经历的；

6.本人上了失信被执行人名单的

7.有大额借款且逾期严重，经查证无力偿还的；

8.逾期次数过多，逾期金额过大，经查证属于故意拖欠不还的；

9.其它原因不适合从事所招聘职位工作的。

三、工作地点

三亚市

四、劳动关系

与惠民人力资源签订劳动合同

五、招聘流程

（一）报名方式

本次报名方式为网上报名，择优进行面试考核，招满即止，请各位意向报名者登录“在线报名系统”（网址：hm.huiminhr.cn）注册报名，并完善个人资料、工作经历等并提交相关报名材料。

（二）报名材料

本人近期免冠电子证件照、身份证正反面、国家承认的学历证书（或学历证明）、教育部学历证书电子注册备案表、报考岗位所需的其他材料。

（三）资质审核

惠民人力资源将对报名人员进行资格审核。应聘者应如实提交相关信息及有关材料，资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实，即取消面试或录取资格。

（四）考评阶段

本次选聘采取现场面试方式进行。

简历审核—面试—录用通知。

（五）体检

（六）入职手续办理

通过面试及体检者，统一组织办理入职手续。